《蘇州日?qǐng)?bào)》2012年11月3日
蘇州工業(yè)園區(qū)是中、新兩國(guó)合作的開發(fā)項(xiàng)目，近年來隨著深入實(shí)施轉(zhuǎn)型升級(jí)戰(zhàn)略，以服務(wù)型、創(chuàng)新型經(jīng)濟(jì)為特征，以商務(wù)樓宇為承載體的新經(jīng)濟(jì)組織大量涌現(xiàn)。作為獨(dú)立于社區(qū)、街道和企事業(yè)單位之外的組織單元，商務(wù)樓宇在為區(qū)域經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型帶來持續(xù)清新活力的同時(shí)，也給基層黨建特別是黨員的教育管理提出了新課題。對(duì)此，蘇州工業(yè)園區(qū)以國(guó)際大廈為樣本，積極探索都市樓宇黨員教育新途徑，走出了一條新路子。
創(chuàng)新黨建形式 建黨員教育管理新型網(wǎng)絡(luò)體系
國(guó)際大廈建成于1999年12月，總建筑面積6.12萬平方米，大廈用途主要為商用綜合辦公，由蘇州工業(yè)園區(qū)地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理公司運(yùn)營(yíng)管理，該公司是園區(qū)管委會(huì)直屬最大的國(guó)有企業(yè)，主要負(fù)責(zé)園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和CBD綜合開發(fā)。作為國(guó)際5A級(jí)商務(wù)樓宇，目前國(guó)際大廈的入駐客戶，包括西門子、IBM等16家世界500強(qiáng)企業(yè)，匯豐銀行、渣打銀行、星展銀行等5家世界知名銀行，諾亞（中國(guó)）財(cái)富管理中心、蘇州市匯加出國(guó)服務(wù)有限公司等各類企業(yè)50余家，入駐率超過95%，在職員工近1200人。
入駐國(guó)際大廈的單位數(shù)量眾多，行業(yè)分布廣，人才、資源、信息等要素高度聚集。而各單位的黨員分布極不平衡，大多單位不具備獨(dú)立成立黨支部的黨員數(shù)量要求，一些外資機(jī)構(gòu)對(duì)設(shè)立黨組織也心存疑慮。園區(qū)地產(chǎn)公司黨委從思想認(rèn)識(shí)上找根源，從組織方式上求突破。一是加強(qiáng)思想引導(dǎo)，統(tǒng)一黨建共識(shí)。將招商引資過程中積累的人脈優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為推進(jìn)基層黨建的“人和”優(yōu)勢(shì)，實(shí)現(xiàn)了“要我建”向“我要建”的轉(zhuǎn)變；二是創(chuàng)新工作方式，探索黨建新路。根據(jù)各單位黨員數(shù)量，采取獨(dú)立設(shè)立支部、建立聯(lián)合支部等多種形式，有效加強(qiáng)黨員管理，做到“應(yīng)建盡建”；三是注重隊(duì)伍建設(shè)，夯實(shí)黨建基礎(chǔ)。把思想政治素質(zhì)好、組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng)、會(huì)做群眾工作的黨員業(yè)務(wù)骨干，選配到黨組織領(lǐng)導(dǎo)崗位上來，有效推動(dòng)了黨建工作開展。截至目前，國(guó)際大廈建立了黨總支，有在編黨員200余人，下轄17家黨支部與1家聯(lián)合支部，其中很多支部建在外資機(jī)構(gòu)，實(shí)現(xiàn)了國(guó)有企業(yè)與非公經(jīng)濟(jì)組織融為一體、合為一家，實(shí)現(xiàn)了跨經(jīng)濟(jì)、跨行業(yè)、跨單位的同學(xué)習(xí)、同活動(dòng)、同交流、同實(shí)踐，為加強(qiáng)黨員教育管理，深入推進(jìn)馬克思主義大眾化聚集了具有代表性的受眾群體，形成了具有廣泛性的網(wǎng)絡(luò)體系，貫通了先進(jìn)理論與先進(jìn)文化傳播的多維管道。
創(chuàng)建樓宇黨校 搭建學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)和學(xué)習(xí)新平臺(tái)
建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織，是新形勢(shì)下加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和保持黨的先進(jìn)性的重大戰(zhàn)略任務(wù)。園區(qū)地產(chǎn)黨委充分利用樓宇黨建的先發(fā)優(yōu)勢(shì)，著眼于新形勢(shì)新任務(wù)新要求，2011年12月在國(guó)際大廈正式成立園區(qū)首家樓宇黨校。國(guó)資國(guó)企為非公經(jīng)濟(jì)搭建基層黨建思想教育新平臺(tái)，開辟了以“白領(lǐng)”、“金領(lǐng)”為主體的都市樓宇黨員接受學(xué)習(xí)教育和思想錘煉的新途徑新陣地。
樓宇黨校堅(jiān)持“學(xué)以致用、用以促學(xué)、學(xué)用相長(zhǎng)”，以委任內(nèi)部講師和聘請(qǐng)外部講師相結(jié)合，建立黨校師資隊(duì)伍；以單次學(xué)習(xí)和系統(tǒng)課程設(shè)置相結(jié)合，科學(xué)設(shè)置黨校課程；以理論教育與時(shí)政學(xué)習(xí)結(jié)合，科學(xué)制定講課內(nèi)容，黨員的參與熱情不斷提高。根據(jù)基層支部的意愿和要求，樓宇黨校設(shè)置了時(shí)政知識(shí)、管理戰(zhàn)略、企業(yè)文化、商務(wù)禮儀等對(duì)企業(yè)發(fā)展具有幫助作用的系列課程，每次黨課都座無虛席。針對(duì)非公經(jīng)濟(jì)組織工作性質(zhì)差異大、學(xué)習(xí)時(shí)間難統(tǒng)一的情況，樓宇黨校以“看得見、摸得著、感受得到”為標(biāo)準(zhǔn)，積極變通學(xué)習(xí)方式，除列入課程計(jì)劃的黨課外，還建立了每月一次的常態(tài)式集中學(xué)習(xí)、不定期專題培訓(xùn)和分批次座談等學(xué)習(xí)機(jī)制，利用周末時(shí)間對(duì)各類會(huì)議和文件精神進(jìn)行集中傳達(dá)。根據(jù)基層組織中青年黨員多、辦公室一族多的特點(diǎn)，利用現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)傳播優(yōu)勢(shì)，通過郵件、論壇、QQ群、微博等多種便捷方式進(jìn)行開放式交流學(xué)習(xí)。
樓宇黨校積極籌辦以商務(wù)特色為主的“金雞湖講堂”，將邀請(qǐng)各界專業(yè)人士走進(jìn)樓宇，重點(diǎn)針對(duì)率先基本實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化、文化大繁榮等主題“定期開講”，及時(shí)、全面解讀國(guó)家最新政策，幫助企業(yè)和黨員實(shí)現(xiàn)準(zhǔn)確理解，全面領(lǐng)會(huì)。“金雞湖講堂”不僅成為企業(yè)高管搭建融通信息、交流業(yè)務(wù)、創(chuàng)造價(jià)值的“商務(wù)平臺(tái)”，還成為融理論、科教、服務(wù)、生活等多元內(nèi)容為一體的“大眾平臺(tái)”，在填補(bǔ)蘇州非公經(jīng)濟(jì)組織品牌文化講座空白的同時(shí)，有效改變了中高端寫字樓普遍缺少大眾文化傳播載體的狀態(tài)。
據(jù)調(diào)查，各進(jìn)駐企業(yè)都對(duì)建立樓宇黨校表示支持，所有黨員都對(duì)參與學(xué)習(xí)表現(xiàn)出濃厚興趣和高漲熱情。樓宇黨校不僅成為傳播先進(jìn)思想的“放大器”，還成為服務(wù)企業(yè)發(fā)展的“智囊團(tuán)”。中組部、江蘇省委組織部等各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門也多次蒞臨園區(qū)地產(chǎn)公司和國(guó)際大廈實(shí)地視察和指導(dǎo)工作，并給予較高評(píng)價(jià)。
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