為幫助新入職員工了解恒泰租住的主營業(yè)務(wù)和部門分工，掌握基本的辦公、辦事制度及流程，恒泰租住于10月8日對(duì)近期入職的新員工開展崗前培訓(xùn)。

本次培訓(xùn)活動(dòng)由恒泰租住綜合管理部負(fù)責(zé)組織和開展，培訓(xùn)師由公司人力資源專員擔(dān)任。培訓(xùn)項(xiàng)目包括熟悉集團(tuán)和公司發(fā)展過程及主營業(yè)務(wù)、學(xué)習(xí)公司規(guī)章制度及組織架構(gòu)、明確崗位職責(zé)、參觀公司辦公區(qū)域等。

入職培訓(xùn)是恒泰租住人才培養(yǎng)機(jī)制的重要一環(huán)，有助于新員工培養(yǎng)使命感、責(zé)任感，讓新員工平穩(wěn)順利地適應(yīng)崗位工作。聚焦新員工的同時(shí)，恒泰租住也會(huì)持續(xù)關(guān)注老員工的發(fā)展，定期舉行具有針對(duì)性的專題培訓(xùn)。

恒泰租住始終堅(jiān)持把人才視為高質(zhì)量發(fā)展的“第一資源”。面向全市，恒泰租住會(huì)繼續(xù)用優(yōu)質(zhì)的租住房源為蘇州留住人才；面向集團(tuán)，恒泰租住將持續(xù)優(yōu)化人力資源管理模式，為集團(tuán)和公司吸收、培養(yǎng)更多人才。